テレビ朝日メディアプレックス

2024年4月、テレビ朝日メディアプレックス（以下、メディプレ）には、12名の新卒社員が入社いたしました。
今年度の新卒社員研修の大まかなスケジュールはこちらです。

入社式　
　▼
全体研修①（マナー系）
　▼
全体研修②（Web制作系）
　▼
Webディレクター・Webマーケター研修（総合職）

Webエンジニア研修（技術職）
　▼
現場配属

全体研修①②は全員が受講し、その後は総合職と技術職に分かれて研修を受けます。
研修期間は、全体研修①②合わせて1カ月、総合職社員が受けるWebディレクター・Webマーケター研修は1カ月、技術職社員が受けるWebエンジニア研修は3カ月です。総合職社員は6月から現場配属、技術職社員は8月から現場配属になります。

ここからは、全体研修の様子を一部切り取ってお届けいたします。

全体研修①

・1日目
午前中の入社式の後は、歓迎ランチへ。社長、取締役他、参加した複数名の社員たちとざっくばらんに交流しました。
午後からは研修が早速スタート。ビジネスマナー等、初日からたっぷりとインプットしました。

・2日目
コンプライアンス研修、経営管理部長との懇親ランチ会、その他入社関連の手続き等を行いました。

・3日目
朝から座学研修を受け、夜は先輩社員と一緒にお花見会に参加しました。

・4日目
ドラマ試写会現場の見学へ行きました。このようなテレビ朝日グループならではの研修も一部盛り込まれています。

・5日目
テレビ朝日グループ新人合同研修を受けました。他のテレビ朝日グループの新卒社員との交流もあり、とても刺激を受けた一日だったようです。

全体研修②

3週間に渡り、Webサイト制作の一連の流れを体験する研修を受けました。ITリテラシーや情報セキュリティ、HTMLコーディング、その他Web制作に必要な知識が全て盛り込まれ、Webサイト制作を一から学べる研修であるため、Web未経験でも安心して研修に臨むことができます。

ある日には、2022年入社の新卒社員が企画した懇親ランチ会も行われました。先輩社員とざっくばらんに会話ができて、研修の緊張も少しほぐれた様子。束の間の楽しい時間を過ごしていました。

全体研修の感想を、新卒社員に聞いてみました。

・クリエイティブな仕事に就きたくてメディプレに入社しました。研修開始1週間ですが、早くも様々なジャンルのクリエイティブな現場を目の当たりにし、身が引き締まる思いです。
・今までテレビを通して見ていた世界ですが、研修を通じて、規模の大きさやホンモノを体験でき、改めてテレビ朝日グループに入社したことを実感しました。
・元々エンターテインメントが好きで、この業界への入社を志望していました。入社1週間だけでもたくさんのエンターテインメントに触れることができたので、これからこの業界で働くことにとてもワクワクしています。

新卒研修は、今後働くうえで土台となる知識を身に着ける重要な機会です。困難に直面することもあるかもしれませんが、互いに協力しながら、元気に乗り越えてもらいたいと願っています！